Управление образования Кушвинского муниципального округа
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение Кушвинского
муниципального округа детский сад № 9 комбинированного вида
(МАДОУ № 9)
СОГЛАСОВАНО: ~
___
Соловьева Т.Р.
Председатель профсоюзного
Комитета МАДОУ № 9

Положение
об общественном, трехступенчатом контроле по охране труда в
МАДОУ №9
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской
Федерации, Федеральным законом № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» с
изменениями от 23 мая 2025 года; Приказом Минтруда России №776н от 29 октября 2021
года «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда», а
также Устава и Правил внутреннего трудового распорядка МАДОУ №9. (далее МАДОУ)
1.2. Данное Положение составлено, основываясь на принципах коллегиальности управления
МАДОУ, а также в целях осуществления контроля обеспечения безопасности
жизнедеятельности и охраны труда в МАДОУ.
1.3. Общественный контроль за состоянием условий труда и образовательной деятельности
является эффективным мероприятием по снижению профессиональных рисков в МАДОУ.
1.4. Система контроля является постоянно действующей, направленной на оздоровление
условий труда, оперативное устранение нарушений требований охраны труда, ликвидацию
предпосылок травматизма воспитанников, родителей (законных представителей) и
работников, обеспечение безопасности участников образовательных отношений.
1.5. Трехступенчатый контроль - основная форма контроля администрации МАДОУ,
профсоюзного комитета, комиссии по охране труда состояния условий и безопасности труда
на рабочих местах, соблюдения всеми работниками МАДОУ требований трудового
законодательства, стандартов безопасности труда, правил, норм, инструкций и других
нормативно-технических документов по охране труда.
1.6. Общественный трехступенчатый контроль по охране труда осуществляется в МАДОУ в
рамках функционирования СУ ОТ и наряду с производственным контролем соблюдения
санитарных правил и выполнения санитарно-противоэпидемических (профилактических)
мероприятий.
1.7. Осуществление общественного контроля в МАДОУ предусматривает:
• проверку (обследование) состояния охраны труда в МАДОУ и соответствие условий труда
на рабочих местах требованиям охраны груда;
• выполнение работниками МАДОУ обязанностей по охране труда;
• выявление и предупреждение нарушений требований охраны труда;
• принятие мер по устранению выявленных недостатков.
1.8. Трехступенчатая система контроля МАДОУ является составной частью
четырехступенчатой системы контроля охраны труда.
1.9. Действие настоящего Положения распространяется на всех работников МАДОУ. Данное
Положение является локальным нормативным актом МАДОУ.
2. Общественный контроль состояния охраны труда
2.1. Для повышения эффективности контроля функционирования СУОТ и мониторинга
показателей реализации процедур на каждом уровне управления заведующий МАДОУ
предусматривает возможность осуществления общественного контроля функционирования
СУОТ и мониторинга показателей реализации процедур.

2.2. Сотрудники МАДОУ, председатель первичной профсоюзной Организации,
уполномоченный по охране совместно со специалистом по охране труда осуществляют
общественный контроль за состоянием охраны труда и безопасности жизнедеятельности
воспитанников, деятельностью администрации по созданию и обеспечению здоровых
условий труда, быта и отдыха работающих и воспитанников.
2.3. Основными направлениями общественного контроля являются:
•
состояние охраны труда на рабочих местах;
•
соблюдение должностными лицами структурных подразделений МАДОУ законных
прав и интересов работников в области охраны труда;
•
сохранение жизни и здоровья работников и воспитанников во время образовательной
деятельности, ухода и присмотра за детьми;
•
соблюдение Положения об организации работы по охране труда в МАДОУ.
2.4. Общественный контроль соблюдения прав и законных интересов работников в области
охраны труда призван способствовать созданию здоровых и безопасных условий труда в
МАДОУ.
2.5. Заведующий хозяйством принимает участие в мероприятиях по осуществлению
общественного контроля по охране труда.
3. Первая ступень контроля
3.1.1 ступень контроля представляет собой ежедневный контроль со стороны учебно
вспомогательного персонала, младшего обслуживающего персонала, педагогических
работников, медицинского работника и административный персонал работ за состоянием
рабочих мест, выявлением профессиональных рисков на рабочих местах, безопасностью
используемых в процессе трудовой, образовательной деятельности, ухода и присмотра за
воспитанниками оборудования, инвентаря, ЭСО, наглядных средств обучения, размещенных
в здании и на территории МАДОУ, а также самоконтроль работников за соблюдением
требований охраны труда, правильным применением средств индивидуальной защиты.
3.2. На первой ступени контроля проверяется:
• состояние и правильность организации охраны труда на рабочих местах, а также
физическое состояние сотрудников, готовность их к работе;
• наличие и правильное использование работниками спецодежды и других средств
индивидуальной защиты;
• состояние проходов, аварийных выходов и свободный доступ к первичным средствам
пожаротушения, аптечке первой помощи;
• наличие соответствующего оборудования и безопасное состояние рабочих мест;
• безопасность эксплуатации ЭСО и иных электроприборов, технологического оборудования,
инструментов и инвентаря;
• соблюдение требований охраны труда, пожарной и электробезопасности безопасности при
выполнении работ, использовании электронных средств обучения, звуковой аппаратуры и
иной оргтехники, при работе с электрооборудованием, электроприборами и
электроинструментами;
• состояние воздушной среды в помещениях МАДОУ, исправность приточно-вытяжной
вентиляции;
• наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств,
контрольно-измерительных приборов;
• соблюдение правил безопасности при работе с пожароопасными веществами и
материалами;
• обеспечение достаточной освещенности рабочих мест;
• наличие на рабочих местах инструкций по охране труда, проведение инструктажей с
воспитанниками МАДОУ;
• соблюдение норм поднятия и переноски тяжестей.
3.3. При обнаружении отклонений от правил и норм охраны труда, производственной
санитарии, пожарной безопасности, электробезопасности, недостатки, которые могут быть

устранены сразу, устраняются немедленно, остальные записываются в журнал
общественного контроля.
3.4. В случае грубого нарушения правил, норм, инструкций по охране труда, которые могут
причинить ущерб здоровью воспитанников, их родителей (законных представителей) или
работников МАДОУ или привести к аварии, работа приостанавливается до устранения этого
нарушения.
3.5. Ответственный за хранение и за своевременное заполнение Журнала общественного
контроля по охране труда заведующий хозяйством в МАДОУ, ответственный за
своевременное исполнение работ рабочий по комплексному обслуживанию зданию (лицо,
его заменяющее).
3.6. Для своевременного выполнения работ мониторинг журнала общественного контроля
лицом ответственным за его хранение и заполнение просматривается ежедневно.
4. Вторая ступень контроля
4.1. II ступень контроля представляет собой ежемесячный контроль, осуществляемый
специалистом по охране труда и уполномоченным лицом по охране труда, за выполнением
мероприятий по результатам проверки первой ступени контроля, техническим состоянием
зданий, сооружений и оборудования на соответствие требованиям безопасности,
соблюдением требований электробезопасности, своевременным и качественным
проведением подготовки работников в области охраны труда (обучение и проверка знания
требований охраны труда, проведение инструктажей по охране труда), обеспечением
работников МАДОУ средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными
нормами, соблюдением работниками норм, правил и инструкций по охране труда.
4.2. График проверки устанавливается заведующим МАДОУ и включается в план работы по
охране труда.
4.3. На второй ступени контроля проверяется\проводится:
•
Уголки безопасности в группах.
• Санитарно-гигиеническое состояния групп.
•
Состояние и эффективность работы вентиляционных установок, отопления и
освещения МАДОУ.
• Технический осмотр здания, территории, кровли, ограждений МАДОУ.
• Исправность работы осветительной техники в МАДОУ.
• Безопасность прогулочных площадок.
• Оборудование в спортивном зале и на спортивной площадке.
• Наличие инструкций по охране труда на рабочих местах.
• Наличие и комплектация медицинских аптечек.
• Безопасность использования электроприборов сотрудниками МАДОУ.
• Соблюдение безопасных условий труда работниками МАДОУ на рабочем месте.
•
Соблюдение условий для безопасного проведения новогодних праздников, проверка
состояния электрических гирлянд, состояние пожарного оборудования, наличие планов
эвакуации.
• Состояние переносных лестниц, стремянок.
• Условия и организация зимних прогулок, состояние территории.
• Соблюдение правил СанПин в прачечной МАДОУ
• Наличие инструкций, наглядного материала по охране труда для родителей
•
Соблюдение правил по охране труда и технике безопасности при проведении
экологического субботника по уборке территории МАДОУ.
•
Соблюдение безопасных условий труда работниками МАДОУ на рабочем месте и
соблюдении инструкций по охране труда.
•
Соблюдение выполнения инструкций по охране жизни и здоровья при проведении
экскурсий

•
Условия для безопасного проведения летне-оздоровительной работы в группах и на
территории МАДОУ.
•
Соблюдение правил по охране труда и технике безопасности при проведении
ремонтных работ.
• Готовность помещений и территории МАДОУ к учебному году.
•
Безопасность подвальных помещений, системы канализации, системы водоснабжения
МАДОУ
4.4. Результаты проверки оформляются Актом и предоставляются к рассмотрению
заведующему МАДОУ, дата проведения записывается в журнал трехступенчатого контроля
МАДОУ. Недостатки, устранение которых требует определенного времени и затрат, так же
вносятся в журнал с указанием сроков выполнения, исполнителей и сообщают заведующему
МАДОУ.
4.5. Если намеченные мероприятия по устранению выявленных недостатков не могут быть
выполнены своими силами, то заведующий хозяйством или специалист по ОТ должен по
окончании осмотра проинформировать заведующего МАДОУ для принятия
соответствующих мер.
4.6. В случае грубого нарушения правил и норм по охране труда, которое может причинить
ущерб здоровью работников и (или) воспитанников, привести к аварии, работа и (или)
занятия приостанавливаются до устранения этого нарушения.
5. Третья ступень контроля
5.1. III ступень контроля осуществляют заведующий МАДОУ (уполномоченное лицо) в
составе комиссии, назначенной приказом не реже одного раза в квартал.
5.2. Изучаются материалы 1 и 2 ступени общественного контроля, административного
контроля, на основании результатов анализа проводится проверка состояния охраны труда,
обеспечения безопасности участников образовательных отношений.
5.3. В рамках III ступени осуществляется контроль выполнения процессов, имеющих
периодический характер выполнения: оценка условий труда работников МАДОУ,
подготовка по охране труда, проведение медицинских осмотров и психиатрических
освидетельствований. Проводится учет и анализ аварий, несчастных случаев и
профессиональных заболеваний.
5.4. На третьей ступени контроля проверяется:
•
Выполнение приказов и распоряжений вышестоящих органов контроля,
постановлений и решений профсоюзных органов, предписаний и указаний органов
государственного контроля (надзора) по вопросам охраны труда.
•
Проверка обеспечения работников МАДОУ спецодеждой и другими средствами
защиты, правильность их выдачи, хранения, организация стирки и ремонта.
•
Проверка обеспечения работников МАДОУ санитарно - бытовыми помещениями и
устройствами.
•
Технический осмотр здания, территории, кровли, ограждения и дорожного покрытия
МАДОУ.
•
Состояние групповых ячеек, кабинетов, уголков по охране труда.
•
Выполнение мероприятий, предусмотренных коллективным договором, соглашением
по охране труда.
•
Выполнение мероприятий по материалам расследования несчастных случаев в
МАДОУ и аварий.
•
Прохождение периодических медосмотров.
•
Проверка наличия у работников МАДОУ инструкций по охране труда, выполнение
работниками требований по охране труда и технике безопасности.
•
Подготовленность персонала подразделений к работе в аварийных условиях.
•
Организация внедрения стандартов безопасности труда и ход выполнения планов
работ по их внедрению.

г

•
Проверка состояние групповых комнат и кабинетов, уголков по охране’труда и
технике безопасности, стендов, плакатов, надписей, сигнальных цветов и знаков
безопасности.
•
Соблюдение установленного режима труда и отдыха в МАДОУ, трудовой
дисциплины и другие вопросы первой и второй ступеней контроля.
•
Обеспечение работников МАДОУ спецодеждой и другими средствами
индивидуальной и коллективной защиты.
Также в каждом квартале проверяется:
•
Организация и результаты работы первой и второй ступеней контроля.
5.5. Результаты проверки оформляются актом.
5.6. Итоги проверки рассматриваются на совещании заведующим МАДОУ в составе
комиссии и принимаются решения с разработкой мероприятий по ликвидации выявленных
нарушений. При необходимости издаются приказы.
5.7. Заведующий МАДОУ совместно с председателем профкома заслушивают на совместных
заседаниях администрации и профсоюзного комитета лиц, ответственных за выполнение
планов, приказов, предписаний, соглашения по охране руда, проводят анализ.
5.8. Также, по результатам проверок специалиста по охране труда, материалы могут быть
заслушаны на совещаниях при администрации в присутствии заведующего.
5.9. На основании проверки и обсуждения вопросов о состоянии охраны труда в МАДОУ
выполняется запись в Журнал трехступенчатого контроля, так же в акте указывается срок
устранения выявленных недостатков.
6. Четвертая ступень контроля
6.1. Четвертую ступень контроля осуществляют специалисты Управления дошкольного
образования, комиссия по приемке готовности МАДОУ к новому учебному году,
вышестоящие органы управления образованием, органы надзора и контроля, которые
выносят предписания для устранения выявленных нарушений.
6.2. На четвертой ступени контроля проверяется готовность МАДОУ к новому учебному
году.
6.3. Результаты проверки оформляются паспортом готовности МАДОУ к новому учебному
году.
7. Заключительные положения
7.1. Настоящее Положение является локальным нормативным актом, принимается на общем
собрании работников, согласовывается с родительским и профсоюзным комитетом МАДОУ,
утверждается (либо вводится в действие) приказом заведующего.
7.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, оформляются в
письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации.
7.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к
Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.7.1, настоящего Положения.
7.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и
разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.
Положение разработал специалист по охране труда Кучина Т.С.